“Me da mucho sentido que a través del coaching se puedan generar agentes de cambio; sobre todo por las posibilidades que ofrece de despertar a esas personas que pueden aportar miradas distintas en los diversos ámbitos de la sociedad”, responde cuando lo interpelo sobre sus motivaciones como coach.  

Para José Luis, se trata de sembrar una semilla, pero también aceptar que la cosecha es incierta y que hay que dejar que todo fluya, sobre la base del respeto al otro. De acuerdo a su mirada, el primer paso en esa dirección es ser “el mejor coach posible”, lo que no significa saberlo todo ni ser el más experimentado.  

En este sentido, recuerda una experiencia que tuvo con el grupo de coaches con el que egresó de su formación en Encarnación. Cuenta que el año pasado trabajaron con la selección femenina de basquetbol sub-14 de dicha ciudad, con una dinámica durante media hora antes del entrenamiento y un feedback al final. Antes de iniciar, algunos de sus compañeros estaban reticentes porque no se sentían preparados, pero los resultados dijeron lo contrario.  

“Recuerdo que una de las jugadoras dijo: yo pensé que nadie me quería acá y ahora me doy cuenta de que sí… A mis compañeros eso les marcó, lloraban, porque no podían creer lo que se generó ahí. Es que la gente quiere estar lo mejor preparado para hacer algo, pero si no das el primer paso no vas a dar mil y cuando entregas desde lo más profundo sí o sí tienes esa recompensa”, señala conmovido.  

Agrega que “si más gente sabe que puede cambiar algunas cosas en algunas personas, en grupos de trabajo, en equipos deportivos, creo que habrá más posibilidades aun de trabajar y de darles ese aprendizaje y de sembrar”.